В результате реализации проекта предполагается дать возможность, направить, вдохновить арт-менеджеров, кураторов на реализацию неординарных проектов в области современного искусства. Кураторы и арт-менеджеры являются движущей силой в арт-системе, помогая работать художникам и начинающим талантам раскрыть себя. Активные кураторы и арт-менеджеры находят ресурсы, партнёров и меценатов, являясь лидерами, за которыми тянутся и другие представители культуры. От компетенции этих лидеров зависит качество и масштаб реализуемых проектов в области современного искусства, личность лидера порой определяет развитие целого региона в области актуальной культуры. Такой лидер берет на себя ответственность за характер и наполнение проектов, например, применяет новые художественные практики, такой лидер способен разрешить спорные моменты и дать ответы на насущные вопросы.

1. Привлечь внимание населения к проблемам целевой аудитории
2. Создать условия для наращивания компетенций у участников проекта
3. Организовать работу по наращиванию навыков и компетенций участников проекта
4. Создать условия для демонстрации полученных навыков участниками проекта

Кураторы в современной арт-системе нужны прежде всего для того, чтобы анализировать и осмыслять все те результаты творчества, что производят художники. Из этого огромного пласта объектов, мыслей и идей кураторы отбирают то, что, можно сказать, является искусством. И уже в последствии кураторы берут отобранные произведения искусства на выставки, фестивали, биеннале и представляют это широкой публике. Таким образом, кураторы являются важным элементом арт-системы и неким гарантом соответствия представленного материала в качестве образцов современного искусства.

На сегодняшний день обучением студентов по специальностям "Арт-проектирование" и "Искусствоведение" занимаются два ВУЗа - Южно-Уральский государственный университет (численность студентов составляет 10 человек) и Челябинский государственный институт культуры (численность студентов составляет 20 человек). Кураторами в области современного искусства, как правило, становятся выпускники этих специальностей, но после окончания учёбы зачастую выпускники уезжают в другие города, такие как Москва и Санкт-Петербург, где активно развивается обучение арт-менеджменту и кураторству.

По данным исследований Челябинск находится на 19 месте из 20 по размерам потенциального креативного капитала (издание «Ведомости&», статья «Креативный локомотив» от 21.10.2019 г. ссылается на источник: PwC, фонд Calvert 22). Москва же, где доходы от креативных индустрий в разы больше, находится на 1 месте. Для того, чтобы развивать креативные кластеры, нужны как раз профессиональные кураторы и арт-менеджеры.

В данный момент идет подготовка для открытия направления "Современное искусство" в МАУ "Челябинский центр искусств", но для того, чтобы направление активно заработало, нужны кадры с нужными компетенциями или переподготовка существующих кадров, так как они будут работать с новыми художественными практиками.
Для того, чтобы помогать автором в полной мере реализовывать свой потенциал, создать все условия для «роста» художников, необходим штат профессиональных кураторов, способных на реализацию самых сложных творческих задач.

Так как в Челябинске нет специального обучения курасторству в области современного искусства и арт-менеджменту, то остро стоит нехватка кадров в институциях культуры. Решением данной проблемы станет Центр развития арт-менеджмента и кураторства "Старт", на котором в течение трёх месяцев стажёры получат не только практические знания и советы в области арт-менеджмента, но и теоретическую информацию по кураторству, которая поможет в дальнейшем самостоятельно курировать проекты разной степени сложности.

Был проведён предварительный опрос для целевой аудитории с целью выявить потребность в данном проекте.
https://goo-gl.ru.com/4Bh - cсылка на опрос.

Челябинск

1. Специалисты в сфере современного искусства (студенты и выпускники ВУЗов по специальности "Искусствоведение" и "Культурология", сотрудники центров искусств, независимые кураторы)