На заседании Совета по культуре и искусству Президент России В.В.Путин (октябрь 2020г.) особо отметил, что необходимо, помимо решения проблем, «с которыми сталкивается сфера культуры», принять «оперативные, неотложные меры поддержки отрасли, и стратегические, долгосрочные шаги, направленные на её устойчивое развитие в будущем» (http://surl.li/zase).
Поэтому авторы проекта считают одной из стратегий устойчивости отрасли культуры формирование системы работы по отбору и просвещению молодых лидеров общественного мнения, проявляющих себя в творческих стремлениях.
В последние годы о дефиците молодых кадров, уровне их профессиональной подготовки в культуре, в частности в отечественной киноотрасли, пишут на местном и федеральном уровне очень подробно и емко (https://inlnk.ru/qVylJ/, https://inlnk.ru/bnNOj). Поэтому од-на из задач Национального проекта «Культура» - «подготовить кадры для отрасли культуры» (пп «з» п.12 Указа Президента РФ от 7.05.2018 № 204). Министр культуры РФ О.Любимова отмечает проблему и нехватки профессиональных руководящих кадров: «… нет скамейки запасных ни в театре, ни в музейном пространстве. Мы понимаем, что яркая, профессиональная молодежь в спину, к сожалению, не дышит» (https://inlnk.ru/WN788 ).
Актуальность прихода молодых лидеров в отрасль культуры доказывается включением в 2021 г. в конкурс «Лидеры России» нового трека «Культура». По словам его куратора министра культуры РФ О.Любимовой, … «сегодня велик запрос на формирование резерва образованных ответственных лидеров, умеющих уловить тонкую грань между творчеством и управленческими функциями» (https://regnum.ru/news/society/3230317.html).
Проблема нехватки молодых лидеров в культуре особенно заметна на региональных уровнях в сельской местности (https://inlnk.ru/rJ6N0 , https://inlnk.ru/WDaPN https://inlnk.ru/q1J29). Президент России В.В.Путин на заседании Госсовета по культуре и искусству в декабре 2018 г. отметил: «Национальная программа в сфере культуры должна получить сильное региональное измерение, стимулировать повышение качества и разнообразие культурной жизни в малых городах и посёлках страны» (http://www.kremlin.ru/acts/bank/43027/page/1).
Различным аспектам развития аграрно-промышленного комплекса, в том числе и необходимости закрепления на селе молодых кадров в сфере культуры в декабре 2019 г. было посвящено заседание Государственного совета по вопросам аграрной политики государства (https://inlnk.ru/q8dKo ).
Таким образом, в настоящее время отечественной культуре требуются молодые кадры, которые придут на смену действующим специалистам. Эти кадры должны быть не только профессионально подготовленными, но и иметь лидерские качества для того, чтобы про-двигать российскую культуру, в том числе и на международном уровне. Помимо этого, без подготовленных работающих молодых творческих лидеров в малых городах и селах невозможно реализовать поставленные Президентом России В.В.Путиным стратегические задачи развития отрасли культуры в целом.
- Формирование условий для становления молодых лидеров в сфере культуры, в частности в области отечественного кинематографа, начинающих свой творческий путь в малых городах/селах, через их вовлечение в процесс создания своих авторских фильмов на актуальные для российского общества темы.
- Создание системы отбора одаренной проживающей в сельской местности творческой молодежи, стремящейся снимать авторское кино, расширение ее творческого потенциала и кругозора в сфере культуры и киноискусства
- Увеличение количества вовлеченных в творческий процесс создания авторских фильмов юных авторов и волонтеров общественной организации
- Формирование благоприятной конкурсной среды для становления снимающих авторское кино молодых творческих лидеров
- Создание творческой и просветительской площадки для общения и обмена опытом между юными киноавторами и молодыми лидерами отечественного кинематографа
- Формирование кадрового потенциала молодых творческих лидеров, увлеченных созданием киноработ, проживающих в сельской местности, их рекомендация муниципальным органам управления культурой для участия в организации мероприятий национального проекта «Культура»
Существует настоятельная необходимость выравнивания материально-технической базы и уровня подготовки кадрового потенциала работников отрасли культуры между крупными региональными центрами, с одной стороны, и малыми городами, селами, - с другой. Одним из направлений нацпроекта «Культура» является программа модернизации и технического переоснащения кинозалов в населенных пунктах численностью до 500 тыс.чел. Несмотря на увеличение численности таких кинозалов в Саратовской области (в 2021 г. - 3-м место в РФ с 37 модернизированными кинозалами http://surl.li/yspn), уровень профессиональной подготовки работающих в них специалистов остается на прежнем невысоком уровне. В переоснащенных кинозалах в 85-90 % случаях продолжили работу специалисты, работавшие до этого на пленке/DVD, не владеющие современными технологиями/ методиками работы, маркетинговыми инструментами, которые требует цифровой кинопоказ. Средний возраст специалистов таких кинозалов - 50-53 года (https://www.sarkvc.ru/informaciya), средний возраст зрителей - 26-28 лет (https://ekinobilet.fond-kino.ru/ ). Этот дисбаланс не позволяет наращивать охват зрительской аудитории цифровым кинопоказом, в результате - средний охват населения DCP-показом в 2021 г. - 2,1 % (http://surl.li/yspn). Поэтому надо формировать молодые кадры для развития киноотрасли в сельской местности.
Наш проект направлен на формирование средствами кино молодых лидеров из малых городов/сел на этапе их личностного становления в школьные и студенческие годы. Одним из важнейших инструментов формирования молодых лидеров станет кинематограф, который является незаменимым инструментом воспитания и влияния на людей. Этот потенциал кино активно используется в мире и международными, и образовательными организациями (https://inlnk.ru/WX7JK).
Социальная направленность проекта: юными авторами создаются киноработы по актуальной общественной тематике, определяемой самой молодежью в ходе кинокампусов, отрабатываются практики воспитания молодых людей средствами кино, снятого их сверстниками, молодые люди учатся принимать важные решения, совершать актуальные творчески обусловленные поступки, руководить творческими коллективами сверстников, организовывать творческий процесс съемок. На открытом фестивале-конкурсе детского и юноше-ского кино «Киновертикаль» у участников проекта из глубинки будет возможность на рав-ных поговорить с известными кинематографистами - лидерами отечественного кино, ребя-тами из региональных центров, проявить свои эрудицию и творческие достижения.
Наиболее активные авторы и волонтеры проекта будут рекомендованы муниципальным органам управления культурой в качестве кадрового потенциала, в том числе и для реализации программ национального проекта «Культура». Проектом предусмотрено формирование молодых творческих лидеров для проектов в сфере культуры в малых городах/селах с использованием средств кино, т.к. оно является одним из эффективных инструментов воспитания. Поставленные государством стратегические задачи в сфере развития отечественной культуры в малых городах и селах будут выполняться и после завершения проекта, т.к. на примере нашей некоммерческой организации, ее партнерских отношениях с организациями и учреждениями культуры будет разработан алгоритм отбора и подготовки кадров молодых творческих лидеров. Проект поддержит проявляющую творческое лидерство молодежь малых городов/сел, стремящуюся найти свой уникальный путь в кинотворчестве; будет способствовать развитию созидательного самосознания молодежи, формированию творческого потенциала страны. Слоган проекта: «Снимая кино - делаем мир лучше». Ключевым событием проекта станет открытый фестиваль конкурс детского и юношеского кино «Киновертикаль» (см прилож.1). Название фестиваля «КИНОВЕРТИКАЛЬ» (два слова: КИНО и ВЕРТИКАЛЬ) имеет несколько важных значений для проекта. Киновертикаль – стремление покорить вершины, в том числе и вершины профессионального кинематографа. Киновертикаль – это преемственность поколений в кино по вертикали – от отца к сыну, внуку и дальше. Киновертикаль – это передача по вертикали опыта и мастер-ства от профессионального кинематографиста к начинающему.
В позитивный процесс формирования средствами кино творческих молодых лидеров на не менее 15 различных креативных пространствах малых городов/сел будет вовлечено не менее 8500 участников проекта, волонтеров, зрителей, творческих наставников, которые увидят лучшее отечественное кино, обменяются творческим лидерскими практиками. 500 юными киноавторами из не менее 25 регионов РФ будет создано не менее 150 конкурсных фильмов, которые будут показаны в муниципальных кинозалах, размещены в интернете для открытого доступа.
Саратовская область (Аткарский, Базарно-Карабулакский, Балаковский, Балашовский, Балтайский, Вольский, Екатериновский, Калининский, Красноармейский, Марксовский, Петровский, Ртищевский, Татищевский, Энгельсский муниципальные районы и МО г.Шиханы), регионы РФ.
- Подростки и молодежь 5-22 лет из сельской местности Саратовской области, других регионов РФ с ограниченным доступом к современным культурным ценностям, стремящиеся снимать свое кино
- Снимающие фильмы для детей и юношества отечественные и саратовские кинематографисты
- Детские и молодежные творческие коллективы, учащаяся и студенческая молодежь Саратовской области, работники киноотрасли - волонтеры проекта